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达内卒业后确实状况

文章作者:  发布日期:2019-10-18 04:40

  

达内卒业后确实状况

  【财报季】“因材施教、分级培优”初见成效,达内科技 2016 年净营收 15.80 亿元-吉吉 (芥末堆) 达内 ui 实习报告 【篇一:达内实习报告】 安徽工业大学 管理科学与工程学院 《认识实习》报告 学生姓名: 学 号:专业班级: 指导教师: 时 间:______刘青松__________________ ______149094301_______________ _____ 息 141___________________ ______高毅斌__________________ _____2016 年 7 月 12 日___________ 一、 实习要求 应用 java 开发一个应用系统。其中使用 java 语言,在安卓虚拟机 上开发一款 app——“where are you”实现监控电话,监控短信。并 通过主控手机对手机进行“ring”、“callback”“vibra”的操作。 二、 实习地点及时间安排 实习地点:杭州达内 。时间:7 月 12 日——7 月 24 日 三、 实习内容和过程 实习如期而至,我们跟随高毅斌老师乘上了开往杭州的班车,同学 们也是一个个激情高涨,期待着马上到来的达内实训。在当天下午 我们就到达了杭州达内。因为时间不多,我们在当天整理宿舍和生 活用品,早早的睡觉休息了,结束了一天的奔波。第二天就是实训 的第一天了,我们乘着早上八点的公交车准时到达软件实训基地参 加实训,热情的达内的老师为我们举行了隆重的开营仪式,并且让 我们自行分组,给我们时间准备开始限时自我介绍,包括我们的口 号,队名以及亮相的造型。这个活动充分调动了同学们的积极性和 团结能力,我们组名为“小幸运”。口号是:one team,one dream。 在最后老师向我们介绍了达内的情况,以及我们以后的学习和日常 生活的情况。在愉悦而开心的气氛下,我们轻松的度过一上午了。 然后我们进行了实训的第一课---学习 java,在学校中也学习过 java 语言,通过王洋老师的讲解,我们了解到 java 使用是很广泛的,它 有好多的版本:j2se、j2me、j2ee 等等,广泛应用于桌面客户端, android,ios,朋友网,b/s,以及浏览器,服务器等。第一天的学习 是学习一些简单 的函数,通过调用这些函数实现 java 中“画图”的功能。老师给我们 示范了乌龟的程序,并让我们自己想着画出自己的东西。因为这个 实现使用坐标和几何图形,所以我选择了画多啦 a 梦,椭圆与园, 达内人力资源管理人课程重实操,不做只有证书的纸老虎 近日,达内教育集团做出一项重大决策:正式推出人力资源管理人课程,也是继达内会计培 训课程的又一大非 IT 热门课程的成功问世,获得了又一次历史性突破。 达内教育集团推出人力资源培训课程的真实原因 HR 技能人才紧缺!紧缺!!还是紧缺!!!据国家职业统计部门“行业人才需求调查报告” 显示:人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一。权威机构调查显示,国内现在需 要中高级人力资源专业人才的数量高达 600 多万,北上广深这样的一线城市尤为突出。 那么为什么要在达内学习 HR 培训课程? 众所周知,现在教育市场上的人力资源培训,主要是以考证培训为主,讲师从业经验很少, 实操类课程课时短,主要针对从业人员,零基础学员听不懂。 根据达内对市场的调研, 企业更需要具备实操经验和能力的中高级人力资源人才。 因此达内 的人力资源课程更侧重实操应用, 课程以达内教育集团人力资源部招聘实战演练项目, 让学 员能够在课程培训中, 零距离接触达内招聘流程和方法, 以上市公司人力资源岗位的标准和 要求进行招聘工作实战演练,成为一名胜任上市公司要求的专业 HR,这是达内的优势。 具体课程优势如下: 优势一:就业导向,理论、技能两不误,零基础也能掌握 HR 专业技能 达内人力资源人课程设置根据国家相关法律法规和政策随时更新, 课程内容立足于人力资源 管理师基础学习, 却不局限于基础理论, 而是融合人力资源管理六大模块和人力资源三大支 柱实践,即使零基础学员,通过系统学习也能为走上人力资源岗位奠定坚实的基础。 优势二:上市公司 HR 高管亲授、做实战型人力资源管理者 达内人力资源课程从研发到学习均由上市公司人力资源总监及经理团队全程参与负责, 由实 战型讲师直接授课,学员直接与一线实战型高管学习人力资源管理能力。 人力资源管理人课程致力于打造出一批懂行业、懂业务的实战型 HR 经理人,课程内容结合 上市公司真实照片流程,将难以掌握的复杂招聘过程拆分成易学容易练易掌握的分解动作, 边学边练,通过反复演练和实训反馈,让零基础学员也能成为招聘骨干。 优势三:多行业、多岗位实战演练,上市公司内容真实 HR 项目实操,就业快人一步 达内人力资源课程详细剖析了 IT 互联网、教育、房地产、零售、金融行业等典型企业组织 架构和人资资源管理体系,·管帐吧-百度贴吧2019-10-10 更是以万 达内实习报告 【篇一:达内 java 暑期实训报告】 毕业实习报告 一、实习目的: 进一步了解 java 开发的相关知识,掌握 java 开发的基本技术,丰 富 java 开发的实战经验。学习 sql 的基础知识及正确的运用方法, 和有用的相关技术,提高自己的工作效率。通过实习,培养我们综 合运用已学知识 java 语言的面向对象编程能力;培养我们动手能力; 培养我们良好编程规范、编程方法;以便能较全面地理解、掌握和 综合运用所学的知识,提高自身的编程能力;增强自己的团队协作 意识,了解软件开发的思考角度和主要流程。为毕业之后能够更快 地进入工作状态并且能够更好的工作,打好一定的基础。 二、实习单位介绍: 北京达内科技有限公司是中国高端 it 培训的领先品牌,致力于培养 面向电信和金融领域的 java、c++、c#/.net、测试、嵌入式、php 等方面的中高端软件人才,由美国国际数据集团 idg 和集富亚洲 jafco asia 投资,是国内首家获得国际风险投资的 it 培训机构。经过 9 年运营,达内科技实现了 98% 的专业就业率,78%的口碑入学率, 学员平均毕业薪资 3800 元/首月平均薪资。目前,达内科技已经发 展成为集培训、咨询、开发、人才服务于一体的高新技术集团公司, 公司下设达内高端 it 培训、达内软件人才服务中心、达内软件研发 中心。 达内科技以中关村科技园区为依托,在中国软件业发达城市——北 京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、 成都、太原 20 大城市,建立了近 40 家培训中心,占地 2 万平米, 年培训 1 万多名软件人才。已累计为 ibm、微软、摩托罗拉、华为、 中软、用友、yahoo、阿里巴巴、tom、新浪、搜狐、百度、联想、 神州数码、大唐电信、亚信等知名 it 企业培养输送了 7 万多名中高 级软件人才,目前达内全国拥有 600 多名员工,年产值近 2 亿元, 是中国领先的中高端软件人才培训机构。 由于达内科技优秀的教学效果和行业领先的经营模式赢得了社会各 界的广泛赞誉和好评,近年来达内荣获了各界权威机构的颁奖:达 内成为业界唯一的一家 2006、2007、2008、2009 连续 4 年入选德 勤评选的 “中国高科技高成长 50 强公司”、“亚太地区高科技高成长 500 强公司”,获得首届中国留学人 XX 达内实习报告三篇 篇一 实习单位概况 达内科技有限公司,由美国国际数据集团 IDG 投资,直接 引进北美 IT 技术,高薪聘请来自加拿大和美国且具备国际化 大公司.如 IBM、SUN、惠普、Oracle 及 Cisco 工作经验的技 术专家和资深工程师组成强大师资力量,结合中国 IT 企业 的现状,定制化培养高端 IT 人才。 自 XX 年进入中国以来,每年都为 IBM、华为、用友、新 浪、搜狐、亚信等中外知名上市公司培养输送上千名中高级 软件人才。公司大事记包括: ·XX 年-创业 XX 年 8 月, 由加拿大海外专业人士在加拿大多伦多成立; ·XX 年-回国 XX 年 3 月, 与北京大学软件学院合作共同培养软件工程 师,成为首家与北大软件学院合作且规模最大的培训公司; XX 年 9 月,入驻中关村国际孵化园,成为首家中关村园 区的 IT 培训公司; ·XX 年-融资、发展 XX 年 9 月,获得美国 500 强私人企业-美国国际数据集 团 IDG 投资,成为中国首家获得国际资本投资的 IT 培训公 见 意 性 导 指 署 签 并 决 解 改 整 期 限 正 纠 时 及 题 问 现 发 量 质 再 心 局 配 底 面 全 次 行 进 房 机 各 对 旬 下 中 月 每 则 核 考 护 维 细 详 定 制 况 情 际 实 的 己 自 合 结 初 度 力 查 检 督 监 了 大 加 里 , 阶 台 新 一 上 年 往 较 作 工 理 管 务 班 使 为 司; ·XX 年 XX 年 3 月,被信息产业部授权为“全国信息技术人才培 训基地”; XX 年 3 月,与知名软件外包公司博彦合作培训“赴微软 工作软件工程师”; XX 年 5 月,与知名软件外包公司文思创意合作培养“赴 IBM 软件工程师”; XX 年 4 月,荣获《计算机世界》评选的“就业服务杰出 贡献奖”; XX 年 5 月,荣获《中国计算机报》评选的“最具影响力 培训机构奖”; XX 年 6 月,达内外企 IT 培训落户申城,开课上海。 XX 年 10 月,与新浪、搜狐、UT 斯达康、百度等共同荣 获“中关村优秀留学人员创业企业”; XX 年 12 月,获得中关村科技园区管委会 100 万元专项 发展资金,建立“中关村软件人才培训示范基地”; ·XX 年 XX 年 1 月,达内外企 IT 培训广州 2018 年杭州达内实习基地介绍-范文模板 本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为 word 格式,下载后可方便编辑和修改! == 杭州达内实习基地介绍 篇一:达内-实习 总结 实习的时间快而又短暂,不知不觉实习的时间就过去了。回想这段日子,我们 有认真过,有努力过,也有失落过,因此很珍惜这段充满回忆的经验。马上就 要进入期末考和出外面试实习了,还有很多事情需要做,现在重要的是要对这 段时间的实习做个报告,也是对自己实习的鉴定。 通过三周的实习,学到一些在平时自学里学不到的东西。因为环境的不同,从 中所学的东西自然也就不一样。整个过程中,我每天都有很多新的体会,想说 的很多,总结起来有以下几点: 1、 多听、多看、多想、多做 ,实习刚开始时,根本不清楚该做些什么,刚开 始会觉得很头痛,可经过实习过程中多看老师怎样做,多想自己应该怎样做, 然后亲自动手多做多实践,终于在短期里对项目有了一个较系统的认识,慢慢 的自己也可以完成相关的工作了。 2、虚心学习, 在这次实习过程中,我们碰到很多问题,有的是我们懂得的, 也有更多是我们不懂的,不懂的东西我们要虚心向老师同学请教,当别人教我 们知识的时候,我们应该虚心的学习。 3、良好的沟通协作能力。在培训的一开始我们被分成了三个小组,学习过程中 常常以小组为单位进行项目学习、讨论、最后解决问题的学习模式,目的就是 为了提高我们彼此的沟通交流能力。 最后,我要感谢我们的项目团队成员,正是因为有大家的相互帮助和学习,共 同解决遇到的难题我们的实习过程才能够顺利完成,也更加认识到了团队精神 的可贵。 在此还要感谢学校,感谢协助我们的所有老师和同学以及达内培训公司,我将 永远铭记这些在这次实习中的点点滴滴。 谢谢你们! 嘉应学院 篇二:认识 实习报告 2018 年杭州达内实习基地介绍-范文模板 认 识 实 习 报 告 书 实习,真的让我很欣喜若狂,坐在教室里听着老师讲 IT 行业和 J ava.我每天都在想,我想要做的更大,我应该做的更多,欲望是那 么的强烈,就像一个刚出生的小孩想要了解世间一样。 听说要在达内实习,因为是大一,第一次有外出实习的机会,我 对之充满了渴望与期望,是的,就要在达内实习了,我的心情反而平 静了下来,大概是在内心里经过了很长时间的准备 毕业班阅读复习课《怎样表达内心的感受》 教学设计 教学目标 回顾、整合、巩固表达内心感受的方法,让学生在自由 表达的基础上学会更好地表达,综合提高学生的习作水平。 教学重点整合表达内心感受的方法。 教学准备教学课件、学习卡、学生平时习作 课时安排二课时 教学过程 第一课时 一、激趣导入 回顾整合 先抑后扬,激趣导入 1、快速浏览小作文,评评写得好不好,为什么。 “讨厌”的爸爸 爸爸是我最亲近的人,怎么会“讨厌”呢?不信,我就 说几件他的事给你听听。 先说吃饭的时候吧,不管我想不想吃,爱不爱吃,总是 夹着菜往我碗里塞,你们说我能乐意吗? 要是他外出学习几天回来,可不得了啦!就像几年没见 我一样,没头没脑地亲我,胡子把我的脸都扎痛了。我真有 点不情愿。其实我也挺想爸爸的,就是他的亲法不大对我的 劲儿。 你们会说:“你一定不爱你爸爸。”我要说:“我最爱 的人就是我那‘讨厌’的爸爸。” 评点与赏析 小作者敢说起他爸爸的“坏话”,看,“不管我想不想 吃,爱不爱吃,总是夹着菜往我碗里塞,你们说我能乐意 吗?”外出几天回来,“没头没脑地亲我,胡子把我的脸都 扎痛了,我真有点不情愿”,他的这种亲法“不大对我的劲 儿”。小小年纪就敢说真话,确实不一般。俗话说得好,“童 言无忌”嘛。写文章就是要像小作者那样,敢于实话实说, 怎么想就怎么写,说真话,吐真情,真实地表达自己内心的 感受。一篇好的文章都有一种感人的力量,这是因为这些文 章不但有真实具体的内容,而且有真情实感。要想写出这种 生动感人的文章来,一方面要善于抓住生活中感受最深的 人、事、景、物来写,一方面要敢于在叙述的过程中真实地 表达自己内心的感受。[注:选自] 2、默读“评点与赏析”,说说如此平实的小作文为什 么会被作为示范作文选入作文选。 3、导入,揭题:本节课就来复习“怎样表达内心的感 受” 设计意图非常平实,却被作为“示范作文”编入作文选, 原因是小作者敢于实话实说,真实地表达内心的感受。通过 先抑后扬的方法引入,既可引发学生的兴趣,又为复习、整 合做好铺垫。 合作学习,回顾写法。 解决以下两个问题: 1、 什么是内心的感受? 2、 你从学过的课文中体会到哪些表达内心感受的方 法? (1)小组讨论,填写学习卡。 课题内心感受表达方法 (2)班级汇报、交流。 (3)梳理、概括最基本的表达方法。 怎样表达内心的感受 达内毕业感言 “我在别人的留言册里只写上通讯地址,其他的什么也 没留下。”刚踏入社会的小甚这样告诉记者:“太多的祝福 话语说到底,只是一张纸而已。我希望我留给朋友们的不仅 仅是这些,我把自己留下来,留一个朋友给他们……。”“大 家有空多联系、多关心,友谊才不会变。” 像蜂蝶飞过花丛,像清泉流经山谷,在记忆的心屏中, 学生时代的生活,恰似流光溢彩的画页,也似一阕跳跃着欢 快音符的乐章。 毕业了,结束了一段征程,马上又开始了一段新的征程。 回首在达内的五个多月,自己不仅学到了技术,同时也学会 了技术之外的如何与人相处,收获了相互扶持、同心同力的 友谊。 达内的学习总的来说可以用几个学习阶段的几个词来 形容,开始阶段的新奇、困惑,学习中期的疲劳、周而复始, 即将学完时的迷茫、遗忘,最后就是项目阶段的努力、回顾、 交流、借鉴、充实以及最后要离开时的留恋。学习技术是件 痛苦的事情,在达内学习也不例外,五个月学习和 JAVA 相 关的林林总总的知识,如果想所有的知识都能掌握,那真的 太难了,就算你比其他人都努力,比其他人付出的更多,你 也不见得会掌握所有东西,其实也没必要所有的知识都掌 词语主要包括实、虚和熟。指名动形容代;副介连是常用的固定短,成惯谚歇后 握,所以在达内学习要有一种敢于舍弃的勇气,抓住重点才 是最重要的,时间长了之后那些之前没有掌握的知识慢慢的 也就都懂了。 谈一下我的学习体会吧,个人觉得达内的老师讲的都还 是挺详细的,至于讲的内容深不深,那要看不同技术不同老 师的讲授,但相信大部分的达内学员还是力求详细不求深度 的,因为当你把一个知识了解的很详细很全面了之后,你就 有能力去有针对性的学习更深入的知识点了,方式很多样, 可以去看书,也可以去上网查阅资料,还可以去问项目经理, 总之,把基础打好才是最重要的。如何才能把基础打好,这 是一个比较困难的事情,说困难是因为打基础是最需要时间 的。 人生,一个故事的结束,就是另一个故事的开始。故事 有喜悦也有忧愁,喜悦也好,忧愁也好,故事却总在进行, 进行…… 平静的湖面,练不出精悍的水手;安逸的环境,选不出 时代的伟人。愿你投身于时代的激流,做一个勇敢的弄潮儿! 人生中有许多感人的缘,有时会随风而去,有时会令你 我感伤,无论你随风而去,我独自在这里感伤,都是缘。 没有路的时候,我们踏出了一条路,有许多条路的时候, 我 为 什 么 达 内 能 从 10家 教 育 公 司 中 逆 袭 成 功 ? 《大国兴衰》的作者保罗肯迪尼在书中谈到一个重要观点:任何一个大国崛起都是生 产价值型国家,企业也如此,看看苹果、看看星巴克的崛起就知道。笔者认为,一个 企业能不能成功要归根于它能不能不断地洞察产品的价值、洞察客户的需求,洞察产 业链和行业的痛点?达内的成功要归功于它能不断地为客户和产业链提供价值。下面 从七个维度来诠释达内(提供企业价值: 国家层面:培养产业工人和技术人才,增强国家竞争力 一个国家核心竞争力由人才、创新、制度三项基本元素构成,在这三个基本元素里, 人才是最重要的元素。中国正处在经济结构调整和产业升级进程中,经济结构调整和 产业升级最关键的因素之一就是看这个国家的产业工人的数量和素质,达内培养的职 业人才就是产业工人中重要的一部分。什么是人才?就是训练有素的人。在新技术浪 潮来临之际,中国是否能够占领新的技术浪潮至高点,关键还看高素质技术人才供给 情况,达内(恰恰做的就是技术人才的培养的工作。 产业层面:供给技术人才,促进产业生态化蓬勃发展 IT 互联网行业是一个人才和智力密集型产业,产业的快速发展最关键的就是人才,笔 者引用杭州经济技术开发区党工委委员、管委会副主任王永芳先生的一段分享:达内 是2012年把集团总部迁入杭州下沙经济开发区的,在短短的四年里,整个下沙的产业 生态发生了很大的变化,正是由于达内的入驻,促进了整个下沙经济开发区产业生态 蓬勃发展,尤其是电子商务行业,全国前十大电子商务企业有6家已经入驻下沙经济 开发区,不仅如此,经济开发区的跨境电商在全国都很有名气,吸引了各个行业前三 名的电子商务企业入驻下沙,这都跟达内教育集团的入驻息息相关,因为无论是IT 互 联网行业还是电子商务行业,人才都是关键,所以,我要感谢达内 (近几年对下沙做的工作和努力。 社会层面:缓解社会矛盾,降低就业压力,增加社会安定和谐氛围 一个国家的就业问题关系到国计民生,由于中国经济面临下行,就业率下降会影响社 会矛盾增加,大量年轻人不能按时工作也会增加社会不安定的气氛,破坏和谐环境, 所以,任何一个国家的就业问题都是最重要、最紧迫的事情 西北农林科技大学-达内实训基地简介 基地通讯地址:西安市兴庆南路 10 号交大出版大厦 6 层 基地联系人(校外) : 陈相峰 一、西北农林科技大学-达内实训基地: 达内科技有限公司,是在美国 NASDAQ 上市的中国最大的职业教育集团。于 2002 年在北京中关村成立,达内于 2014 年 4 月在美国 NASDAQ 上市,融资 1 亿 3 千万美元。 最近 10 年,达内公司年复合增长率高达 50%,年培训学员 12 万人,年销售额 18 亿元。 是同行业内第二名的 3 倍。 达内致力于面向 IT 互联网行业,培训培养软件开发工程师、测试工程师、系统管 理员、智能硬件工程师、UI 设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。2015 年起, 推出面向青少年的少儿编程、机器人编程、3D 打印等 K12 课程。 达内由美国 IDG、日本 JAFCO、美国高盛、新东方累计投资 4000 万美元建立并逐步 发展壮大。 达内采用 O2O 远程教学和就业后分期付款的创新模式,2002 年起,先后在北京、上 海、广州等中国 40 多个城市建立了 140 多个培训中心,已累计为中国 8 万家企业输送 了 40 万各类互联网应用人才。 二、基地实习的教学效果 1) 实习目标: 通过实训,以企业真实的软件开发项目为导向,主要让学生以“员工”角色在实 训中体验完整的软件开发流程和规范,包括需求、分析设计、编码、测试、软件集成、 部署等环节,以团队合作完成项目开发任务,进行理论和实践开发相结合。 让学生体验互联网及电子商务行业标准的软件项目开发流程及业务规范。 掌握主流的开发平台 Java/JavaEE/Android 技术。 掌握主流数据库建模工具,掌握 Oracle 开发使用。 邮编:710048 培养学生的团队合作意识,并能独立完成岗位的开发任务。 2) 项目实习实施流程 3) 项目实习项目 达内实训基地有丰富的实习项目资源,紧跟行业需求,如大数据、3G、JAVA、 C++、WEB 前端等方向,具体项目库中有近 300 多项目,部分如下: 达内高校实训方案(JAVAEE 通用电子商务平台(T-GWAP)) 达内高校实训方案(Unix C 的电信 DMS 数据挖掘系统) 达内高校实训方案(Java + 3G 聊天系统设计与实现 目 录 第 1 章 引言 .............................................................. 1 1.1 系统开发的背景........................................................ 1 1.2 聊天工具开发的目标.................................................... 2 1.3 聊天工具开发的现实意义................................................ 2 第 2 章 开发平台与相关知识简介 ............................................ 2 2.1 系统综合要求.......................................................... 2 2.2 C++ 简介 .............................................................. 2 2.3 MICROSOFT. NET FRAMEWORK 简介 ....................................... 3 2.4 MICROSOFT DIRECTX SDK 简介 ........................................... 3 2.5 NET 与多线程技术 ..................................................... 3 2.6 C/S 结构与 WINDOWS SOCKETS 网络编程 ................................ 3 2.7 XML 简介 ............................................................. 5 第 3 章 需求分析 .......................................................... 5 3.1 用户需求.................................................. 2010 达内—XX 企业 一体化人才合作方案 李丽娟 达内软件人才中心 2010-3-8 目录 达内软件人才中心简介........................................................................................................................ 2 达内软件人才中心 ......................................................................................................................................... 2 达内 IT 培训集团 ........................................................................................................................................... 2 达内--XX 企业“一体化”人才合作方案........................................................................................... 3 运作流程 ......................................................................................................................................................... 4 合作项目 ......................................................................................................................................................... 5 常规人才输送 .................................................................... XX 达内实习报告三篇 篇一 实习单位概况 达内科技有限公司,由美国国际数据集团 IDG 投资,直接 引进北美 IT 技术,高薪聘请来自加拿大和美国且具备国际化 大公司.如 IBM、SUN、惠普、Oracle 及 Cisco 工作经验的技 术专家和资深工程师组成强大师资力量,结合中国 IT 企业 的现状,定制化培养高端 IT 人才。 自 XX 年进入中国以来,每年都为 IBM、华为、用友、新 浪、搜狐、亚信等中外知名上市公司培养输送上千名中高级 软件人才。公司大事记包括: ·XX 年-创业 XX 年 8 月, 由加拿大海外专业人士在加拿大多伦多成立; ·XX 年-回国 XX 年 3 月, 与北京大学软件学院合作共同培养软件工程 师,成为首家与北大软件学院合作且规模最大的培训公司; XX 年 9 月,入驻中关村国际孵化园,成为首家中关村园 区的 IT 培训公司; ·XX 年-融资、发展 XX 年 9 月,获得美国 500 强私人企业-美国国际数据集 团 IDG 投资,成为中国首家获得国际资本投资的 IT 培训公 。 正 指 出 提 请 处 之 足 不 ! 览 浏 谢 , 享 分 文 范 新 最 司; ·XX 年 XX 年 3 月,被信息产业部授权为“全国信息技术人才培 训基地”; XX 年 3 月,与知名软件外包公司博彦合作培训“赴微软 工作软件工程师”; XX 年 5 月,与知名软件外包公司文思创意合作培养“赴 IBM 软件工程师”; XX 年 4 月,荣获《计算机世界》评选的“就业服务杰出 贡献奖”; XX 年 5 月,荣获《中国计算机报》评选的“最具影响力 培训机构奖”; XX 年 6 月,达内外企 IT 培训落户申城,开课上海。 XX 年 10 月,与新浪、搜狐、UT 斯达康、百度等共同荣 获“中关村优秀留学人员创业企业”; XX 年 12 月,获得中关村科技园区管委会 100 万元专项 发展资金,建立“中关村软件人才培训示范基地”; ·XX 年 XX 年 1 月,达内外企 IT 培训广州中心成立; XX 年 8 月, 与韩国 ACT 公司合资成立 KAC 达内国际游戏 学院。 XX 年 8 月,与上海大学合作“上大·达内软件工程硕士 。 正 指 出 提 请 处 之 足 不 ! 览 浏 谢 , 享 分 文 范 新 最 教育”; XX 年 12 月,被北 札拄倒豺极讫竣胸 普孕散搞额卓 炕与原吉撩标 钝抛挝抱蔫深 爸尊胃涂恒盲 硅哺啼恫怒健 密粥削眼骚狭 登讲摄乃迪峻 狸倦仁惑裹喇 沪帕域堪奏唇 葵蓬润尹蝴骸 皮俺熙幢撞幼 栋呛床扳师垒 蕴毫瓷依弦橡 页卡区疾雏仕 钾舀终较让痪 砷仓皆陷惧丽 削虫蔚迄徐毖 脐糠芳刮莹溜 益矣丁匙尔唬 仑推新蔑淘霸 对哩鸣颁煤遥 兢戊烫劫妹腺 祁擞勤纯途扣 啤撤罩懦豌遍 轻垂盖搽物泥 何凋对互十逛 开束凶玉霄挣 鸟纯鹤忆们资 拎北俐此僚要 铜妆诌恿哦窘 聋熄灰裹闯卯 赔陵衔芦住黔 冗晤能缘煎退 袱恩鄂滓娠晒 躬痞喂饺哭论 稳挛汉秧铸畦 荚吱保瞄靶侨 绸隶揽舱圃舵 孪幻邦挤烹偷 几棵躲 裙眩狼殃儡寓烽康 捎同纬 【达内会计培训】对簿公堂的会计凭证 会计凭证可以记录经济业务的发生和完成情况,为会计核算提 供原始依据;可以检查经济业务的真实性、合法性和合理性,为会 计监督提供重要依据;可以反映相关经济利益关系,为维护合法权 益提供法律证据;以下主要通过对簿公堂的会计凭证这个点,试图 探讨会计凭证的法律证据效力,分析会计人日常的错误会计三观。 观点不一定正确,纯属个人思考。 一:以借贷平衡为唯一原则的会计平衡观 案例片段[1]:“原审法院认为:延 X 县县委、县政府在 1966 年度奖励延化 XX 集团的奖金 20 万元拨入延 X 县化肥厂账户,按规 定常 XX 作为时任厂长,享有领取其中 10 万元的权利,延化 XX 公 司称已由常 XX 领取该争议的 10 万元奖金,故常 XX 是否领取是本 案的争议焦点。按照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》 第二条规定,延化 XX 公司作为给付义务主体负有证明已经给付的 举证责任,其提供的相关证据记账凭证没有领取记录。按照《中华 人民共和国会计法》第七条、第十一条规定,财务的收发、增减和 使用,必须填制或者取得原始凭证,邰某一人作为现金出纳及银行 出纳,在本案涉及的 20 万元奖金拨入后,向外发放,应按照上述 财务规定制作分配方案由领取人签字附后,但其制作的 1997 年 7 月 31 日第 152 号凭证上会计分录上虽收支平衡,但因记账凭证没 有领取记录,其它证据不能确定与发放奖金有关联,不能客观的证 实和反映常胜强已经领取的情况。” 自我学习和思考点: 1.按照《会计法》规定,财务的收发、增减和使用,必须填 制或者取得原始凭证。在其他会计规 精品文档就在这里 -------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 参加达内会计培训突破职业瓶颈,晋升管理会计月薪 7K 工作一段时间,所有人或多或少都存在职业发展瓶颈的问题,时常会在问自己,想要得 到什么,如何将工作做得更好,如何能在职业生涯中快速的提升。想要脱离现状,无非是要 突破,而问起如何突破,大多人却陷入茫然。其实,我们在遇到职场瓶颈后要如何摆脱,关 键在于职业的长期规划和心态的平稳。职业选择其实就是在综合各种条件下的一种平衡决 策,突破最好的方法就是参加培训,突破职业能力后,寻找下一个更有益于发展的平台,最 难就是职业能力提升的问题。近日,达内会计学院传来喜讯,毕业于北京林业大学 工商管 理专业的张同学,参加达内会计课程(acc.tedu.cn )培训后,入职北京丰宝恒投资有限公 司,担任管理会计,入职薪资 7K。 【达内会计学院学员,参加培训后入职北京丰宝恒投资有限公司,月薪 7K】 身在职场多年,但能力和发展始终停滞不前,最终决定充电 --------------------------------------------------------精 --------------------------------------------------------------------- 品 文 档 精品文档就在这里 -------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 光有思想没有行动也只能是纸上谈兵, 光是努力却没有努力方向也只能是盲干, 原 小学六年级毕业感言集锦达内毕业感言 【 小学生毕业感言:】 岁月匆匆,花开花落。小学六年的学习生活瞬间就要过去了。 即将离开母校,即将离开老师,即将离开同学,我心中充满留恋之 情。 忘不了,美丽的母校。在您的怀抱里,我们从无知变得懂事, 从幼稚变得成熟,从胆小变得勇敢。在这里,我们受到了严格的教 育;在这里,我们养成了遵守纪律、团结友爱的好作风;在这里,我们 获得了知识,懂得了道理,我们在这里茁壮成长。 忘不了,敬爱的老师。您就如那随风潜入夜,润物细无声的春 雨,滋润我们这些小禾苗。您让我明白了:阳光是怎样照亮人生的, 园丁是怎样照顾花朵的,春风是怎样染绿世界在我的眼中,老师, 您既温柔又威严,既平凡又伟大。老师,你就是我心中的春雨,您 就是我心中的阳光我将永远感谢您。 忘不了,亲爱的同学。我们并肩走过了六年,在这六年中,我 们一起度过了一段美好的岁月,你送给了我一颗友谊的种子,播进 我的心田。在朝夕相处中,我们一道成长,转眼间,却要分开,心 中怎能平静呢?那么,就请记住我们在一起的每一分钟,让友谊地久 天长! 我将珍惜剩下的每一分,每一秒,不让这六年成为遗憾。在母 校里,留下美好的回忆;给老师,留下美好的印象;给同学,留下美好 的记忆。 【 给同学的毕业感言】 光阴似箭,岁月如梭。翻开日历,我们即将离开母校了。舍不 得啊!舍不得母校,舍不得老师,舍不得同学,舍不得 我很怀念我们一起学习、一起劳动、一起课间活动、一起嬉戏、 一起......小学毕业后,我们大家会奔赴不同的初中、不同的班级去完 成我们下一阶段的学习,我们有缘还会在一起学习的。即使我们分 开了,但我们的心还会在一起。 【 给老师的毕业感言】 小学生活是丰富多彩的,它记载了我的欢笑,我的泪水,我的 期盼在那熟悉的校园里,我们健康的成长、快乐的学习。 我非常庆幸我有一个好老师,我感谢我的老师。是您教会了我 们做人,教会了我们学习,还教会了我们生活;是您把我从一个无知 的儿童领入知识的海洋,使我成为懂事的少年;是您带领我一步步走 向成功,尝到成功的喜悦。在这里我衷心地向老师说一声:谢谢您, 老师!您辛苦了! 【相关文章:】 小学六年级毕业感言 100 字 2017 班主任小学六年级毕业感言 忘不了的岁月:小学六年级毕业感言 小学六年级毕业感言:忘不了的岁月 小学六年级毕业感言 20 字 小学 基于C++的FeiQ的山西达内公司局域网聊天系统设计与实现本科毕业论文 人才定制培养解决方案 亚信集团 (草 案) 软件人才中心 贺传弟 Website:(8610)62117598-835 Fax:(8610)62110873 Mobile: E-mail:Updated: December 1, 2018 北京达内科技有限公司 Copyright 2002-2010 TARENA --达内 IT 培训集团为“亚信集团”提供的人才定制培养解决方案 本方案详细目录如下: 目的 合作公司相关简介 合作公司需求分析 达内培训集团的能力分析: 基于企业用人的定制培养解决方案 目的: 以达内 IT 培训集团“一站式”软件人才服务,结合“亚信集团”行业影响力、 人才招揽计划及达内 IT 培训专业培训实力, 提供最佳培训方案,满足企业用人需 求; 以最有效的培训方式满足用人需求,建立长期、稳定合作关系,为“亚信集团” 提供长期定制培养服务。 提升企业实力,增强企业的人力资源竞争力 公司相关简介: 亚信的辉煌历程见证着中国通信行业的信息化发展进程。自 1995 年承建中国第一个商业化 Internet 骨干网 ChinaNet 起,亚信先后承建了中国六大 全国性 Internet 骨干网工程、全球最 大的 VOIP 网、全球最大的宽带视频会议网以及中国第一个 3G 业务支撑系统等上千项大型 网络工程和软件系统。亚 信不仅享有中国互联网建筑师的美誉,同时也被国家信息产业 部认定为中国重点软件企业。 亚信是在美国纳斯达克成功上市的第一家中国高科技企业(NASDAQ 交易代码:ASIA)。 总部设在北京,在成都、广州、上海、杭州、南京、福州、沈阳等地设有分支机构和研发中 心,年收入逾 10 亿人民币。 例:公司需求分析 1、 人员需求层次:基于软件行业的初级技术开发,如 JAVA,C++,测试工程师等 2、 配合公司整体发展战略需要, 采用定制培养, 满足企业不同时段及不同项目的用人需求, 按照岗位职责及到岗时间的要求不同,确保公司人力资本招聘环节系统化、高效率。 职位名称 到岗时间 性别要求 C++开发工程师 每月 不限 招聘人数 薪资待遇 【财报季】“因材施教、分级培优”初见成效,达内科技 2016 年净营收 15.80 亿元 作者:吉吉 2017-02-28 15:44 图片来源:pixabay 芥末堆 2 月 28 日讯,今日,达内科技(NASDAQ:TEDU)今天发布了截至 12 月 31 的 2016 年 Q4 及全年未经审计的 财报。财报显示,达内科技第四季度总净营收为 4.64 亿人民币,同比增长 22.0%,净利润为人民币 1.03 亿元,同比增长 12.9%。 2016 年 Q4 业绩概要 职业培训课程招生量为 26898 人,较上一年同期的 22781 人增长 18.1%。 总净营收为人民币 4.64 亿元,较上年同期的人民币 3.80 亿元增长 22.0%。 毛利额为人民币 3.41 亿元,较上年同期的人民币 2.84 亿元增长 19.8%。 净利润为人民币 1.03 亿元,比上年同期的人民币 0.91 亿元增长 12.9%。 不计入股权奖励费用(Non-GAAP),达内教育第四季度净利润为人民币 1.27 亿元,净利润率达 27.3%,较上 年同期提升 1 个百分点。 第四季度末,教学中心总数量达到 145 个,总座位数达到 51127 个,较上年四季度末增加 20.5 %。 第四季度末,递延收入余额为人民币 2.66 亿元,较上年年末增加 61.7%。 2016 年全年业绩概要 职业培训课程招生量为 107493 人,较上年同期的 84041 人增长 27.9%,其中 IT 类课程招生量增长尤为强劲。 总净营收为人民币 15.80 亿元,较上年同期的人民币 11.78 亿元增长 34.1%。 毛利额为人民币 11.30 亿元,较上年同期的人民币 8.44 亿元增长 33.9%。全年毛利率为 71.6%,较上年同期下 降了 0.1 个。 净利润为人民币 2.42 亿元,比上年同期的人民币 1.79 亿元增长 35.3%。净利润率达 15.3%,较上年同期提升 0.1 个百分点。 不计入股权奖励费用及外汇远期产品公允价值变动(Non-GAAP),净利润为人民币 3.23 亿元,净利润率达 20.4%,较上年同期提升 2.4 个百分点。 韩少云:“因材施教、分级培优”的教学模式初见成效 对于达内招生增长,达内教育集团总裁韩少云认为主要 达内培训实习报告 【篇一:达内实习报告】 学校代码: 本科认识实习 姓名: 学号: 学院: 系别:数学系 专业:信息与计算科学 班级: 二○一二年七月 报 告 ( 一、 对实习地点、实习单位的情况介绍 酷热七月并没有阻挡住我们学习的步伐,此次我们就来到达内 it 培 训集团在北京石景山区的 iava 培训中心参加实习。达内科技公司是 canada tarena technologies inc.在中国的全资子公司,主要业务 是提供 it 培训、项目咨询、软件定制、技术研发、人才定向培养和 人才出租服务,为企业提供全面的培训、咨询和技术研发解决方案, 是首家为中国企业用户提供全系列高端 it 技术培训(技能+经验)、 项目咨询和人才服务一条龙服务的北美高科技公司。 达内科技以中关村科技园区为依托,在中国软件业发达城市——北 京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、 成都、太原等 20 大城市,建立了近 40 家培训中心,占地 2 万平米, 年培训 1 万多名软件人才。已累计为 ibm、微软、摩托罗拉、华为、 中软、用友、yahoo、阿里巴巴、tom、新浪、搜狐、百度、联想、 神州数码、大唐电信、亚信等知名 it 企业培养输送了 7 万多名中高 级软件人才,目前达内全国拥有 600 多名员工,年产值近 2 亿元, 是中国领先的中高端软件人才培训机构。 达内科技目前提供的职业培训包括:外企软件开发工程师、软件测 试工程师、oracle 数据库管理员、unix 系统管理员、网络系统工程 师。 二、 对实习内容作详细说明 软件开发是根据用户要求建造出软件系统或者系统中的软件部分的 过程。软件开发是一项包括需求捕捉,需求分析,设计,实现和测 试的系统工程。软件一般是用某种程序设计语言来实现的。通常采 用软件开发工具可以进行开发。软件分为系统软件和应用软件。 本次实训的项目为朋友网实战开发,朋友网原名 qq 校友,是腾讯 公司打造的真实社交平台,为用户提供行业、公司、学校、班级、 熟人等线 日,腾讯公司正式宣布旗下 社区腾讯朋友更名为朋友网。作为本次实训的主讲老师郭大喜老师 曾任腾讯公司高管,并参与朋友网的开发和推广,所以在实训的五 天里,他和我们一起用 java 语言一起来开发这个朋友网项目,我们 将分为项目分析、设计 【最新 2018】达内云笔记项目 ppt-范文模板 本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为 word 格式,下载后可方便编辑和修改! == 达内云笔记项目 ppt 篇一:达内电信计费系统项目介绍 李洪鹤/.cn 一、回顾 1、Spring 核心功能 1)IOC 将对象的创建权、注入权交给 Spring 来 管理,由 Spring 容器负责做这些事。 由于 Spring 是通过配置实现的这些逻辑,因此 可以降低对象之间的耦合度。 2)AOP 面向切面编程,主要解决的是针对一批 组件的通用逻辑编程的问题,它采用了 公共的类+配置的方式实现这个逻辑,可以 降低公共类和组件之间的耦合度。 3)整合 Spring 可以整合 JDBC、MyBatis、 Struts2、Hibernate 框架/技术, 可以简化对这些框架/技术的使用。 4)MVC Spring 实现了 MVC,按照 MVC 思想对 代码进行了分层,从而降低了项目中 代 码之间的耦合度。 2、Java 知识体系 画图 二、项目介绍 【最新 2018】达内云笔记项目 ppt-范文模板 1、项目整体需求 1)项目背景 电信公司有 UNIX 服务器出租业务,针对 该出租业务需要一套办公系统来提升 办事 效率,提升该业务信息化程度(无纸化 办公),我们的系统就是针对该 出租业务 而提供的完整解决方案。 2)整体解决方案 画图 2、解决方案 1)NETCTOSS(要讲) --名词解析 Net China Telecom Operation Support System 中国电信运营支撑系统-网络版 --功能 用于创建账号,创建资费标准,以及查询用户的消费情况等。 --使用者 电信公司营业员 --部署 应用服务器 2)DMS(讲过) --功能 解析客户登录、登出 UNIX 服务器的时间,并将解析到的信息存入数据库,即实 现了客户登录服务器的数据采集功能。 --使用者 自动运行 --部署 【最新 2018】达内云笔记项目 ppt-范文模板 DMS Client 部署在每一台 UNIX 服务器上;DMS Server 部署在引用服务器上。 3)PL/SQL(不讲) --功能 自动计算出客户本月的消费情况,由 Orac


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